Пример рекомендательного письма по-русски

Трудовая характеристика на Остапа Ибрагимовича Бендера

Компания: ООО "Геркулес" и прочие предприятия
Период работы: 1927–1931 (с творческими перерывами)
Должность: Главный стратег / Финансовый алхимик

Оценка работы:
Г-н Бендер проявил выдающиеся способности в области нетрадиционного привлечения ресурсов и креативного бухучёта. Его новаторские методы мобилизации капитала (включая легендарную "Стратегию 400 способов") перевернули наше понимание экономики.

• Исключительная находчивость ("Пустой чемодан — это просто нераскрытый инвестиционный потенциал")
• Феноменальное красноречие (убеждал даже шахматные фигуры)
• Пионер "мобильного офиса" (предпочтительно в вагонах 3 класса)
• Лингвистический дар (русский, турецкий, юридический и 7 диалектов уличной риторики)

Достижения:

• Разработка концепции "Глобального шахматного курорта Васюки" (к сожалению, прервана внезапным отбытием поезда)
• Устойчивое снижение операционных издержек (путём их перераспределения)
• Доказал возможность проживания на 46 рублей/месяц (при параллельном управлении 10 миллионами)

Причина увольнения:
Г-н Бендер покинул нас ради карьеры в Рио-де-Жанейро. Бразильские власти, увы, оказались менее восприимчивы к его идеям, чем наша компания.

Рекомендации:
Желаем г-ну Бендеру успеха во всех будущих начинаниях — особенно тех, что не связаны с нашими финансами. Настоятельно просим предупреждать о своём визите в случае обретения постоянного места жительства.

Примечание:
Компания не несёт ответственности за возможные "творческие интерпретации" данного документа г-ном Бендером. Предложения по улучшению содержания за наличный расчёт рассматриваются конфиденциально. "Деньги вперёд — это не взятка, это аванс доверия"

Печать и подпись
И. Берлин
(Отдел кадров, недавно обзавёлся новым стулом)